报告会是由一人或若干人就某些问题向群众作专题演讲的集会。报告的种类有动员报告、工作报告、形势报告、辅导报告、英模事迹报告等。下面是小编为大家整理的银行全面从严治党工作报告会精选三篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

近年来,XX局深入学习贯彻党的十九大和党的十九届二中、三中、四中全会精神,常态化开展“两学一做”学习教育,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,坚持把推进全面从严治党摆在更加突出位置,坚定不移将党风廉政建设和反腐败斗争向纵深推进,巩固发展风清气正的良好政治生态。现将XX局全面落实从严治党主体责任情况汇报如下:
一、狠抓思想教育,强化党纪意识
一是深入开展党性教育。始终把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重大政治任务,坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。组织理论学习中心组学习5次,从严治党专题学习讨论X次,专题学习研讨十九大报告,组织党员领导干部参加市委组织的十九大专题学习教育,收听收看党的十九大精神宣讲报告;严格贯彻落实民主生活会和组织生活会,组织学习《条例》、《准则》,不断强化党员干部法纪廉洁意识;印发了《党员活动日实施意见》,通过每月开展“不忘初心 牢记使命”主题党日活动,每周四晚开展“机关讲堂”对党员进行集中培训,党员干部们更加牢固树立和践行绿色青山就是金山银山的理念,指导全市工作在新时代迸发新亮点。
二是深入开展主题教育。局党委始终坚持把开展好主题教育作为一项重大政治任务,作为持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动,成立由党委书记担任组长的主题教育领导小组,先后研究制定以《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施意见》为主体的“1+N”方案体系,细化《关于贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违问题整治工作方案》等X个专项整治工作方案,为扎实开展主题教育奠定坚实基础。党委书记认真履行第一责任人职责,对重要部署亲自谋划、重大问题亲自过问、关键节点亲自把关,8次主持召开党委会议、领导小组会议研究推动,带头抓好学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重要举措,以“头雁”效应高标准引领主题教育走深走实。
二、狠抓管党治党,强化主体责任
一是全面落实主体责任。始终坚持抓住领导干部这个“关键少数”,牢牢牵住主体责任这个“牛鼻子”,层层压实责任、级级传导压力。党委书记认真履行全面从严治党第一责任人责任,坚持对全面从严治党负总责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。着力完善党建工作制度,制定了《党委书记抓基层党建突破项目实施方案》和《进一步加强党建工作的实施意见》。积极学习贯彻从严治党新部署新要求,先后X多次主持召开会议学习了相关文件要求和市委领导讲话精神,召开X次会议安排部署相关工作。党委班子成员自觉履行从严治党“一岗双责”职责,按照制度之内“不缺位”、制度之外“不越位”的原则,在扎实推进业务工作的同时,抓好分管范围内的党风廉政建设,积极参加分管单位党支部和所在支部的学习讨论。各党支部书记着力建立长效党建工作机制,将抓基层党建第一责任人职责落到实处。
二是加强党的组织建设。落实党建工作责任制,召开党建专题会议X余次,坚持领导干部过双重组织生活、“三会一课”以及党建工作与业务工作、队伍建设同部署同落实。规范基层党组织制度建设,制定《建设过硬支部实施方案、三年行动计划》、《基层党支部日常工作操作标准化手册》、《党员积分量化管理方案》、《星级党员示范岗实施方案》和《严格落实“三会一课”通知》等,推动党建工作规范化。做好基层党建认领项目,制定了实施方案,建立了任务台账,党委书记讲授党课X次,组织集体学习5次,与党员谈心X多人次。成功召开党支部书记述职会议,并开展支部评议。
三是夯实基层战斗堡垒。积极落实党员“双管双责”制度,印发《开展“双管双责”党员“360”服务品牌创建活动的实施方案》,组织机关支部X名党员集体在毓璜顶南通社区登记报到,建立了党员服务项目认领台账,认领服务项目X项,结对帮扶X名社区困难群众,结合“双联双促”活动,统筹安排集中服务和帮扶。选派“第一书记”进驻联系村,做好包村帮扶和困难群众结对工作,2019年投入和引入包村帮扶资金X万元,帮助包村改善基础设施和发展项目,党委班子先后两次集体赴包村开展走访慰问工作,慰问困难群众X人次,慰问资金X万余元。
三、狠抓惩治腐败,强化廉政建设
一是认真落实责任。制定了《党风廉政建设实施方案》和落实党风廉政建设主体责任清单,对年度党风廉政和反腐败工作进行安排部署,多次传达学习中央、省和市纪委全会精神,为做好党风廉政建设打下坚实基础。深入落实市纪委党风廉政建设工作台帐制度有关要求,结合实际,印发《党风廉政建设责任书》,制定《落实党风廉政建设主体责任台帐》,在全系统实行党风廉政建设工作纪实制度,切实把党风廉政建设主体责任扛稳、抓牢、做实。推进党风廉政教育落实常态化,坚持教育防范与激励警示相结合,在教育中防范,在防范中教。完善党员教育管理制度,印发《党员积分量化管理方案》;采取现实案例剖析警诫、观看反腐倡廉教育片、与弘扬红色文化活动等方式组织开展党风廉政教育,组织全系统党员干部集中专题教育X次,对重点岗位人员开展谈话警示教育X人次,领导班子约谈机关干部X人次,开展任职谈话X人次。
二是突出问题整改整治。局党委坚持问题意识、问题责任,注重标本兼治,综合施策抓整改。党委书记多次组织召开党委(扩大)会,研究部署落实全面从严治党工作,涉及执行党的路线方针政策、落实“两个责任”、作风建设、党的建设等方面。领导班子成员主动认领,带头整改,建立整改台账,细化责任落实,采取分管领导牵头、业务处室承办,按照马上办、立即办、事不过夜的要求抓好整改落实,相关问题均得到较好整改。
四、狠抓选人用人,强化组织纪律
一是严格执行选任程序。对提拔的机关和直属事业单位干部,都由干部职能科室根据工作需要,结合编办核定的职数和单位干部实际情况,提出干部选拔任用工作实施建议方案提交党委研究;坚持民主集中制原则,按照规定程序办事,做到未经民主推荐的干部不考察,未经组织考察和考察有问题的干部不提交党委讨论,与会班子成员达不到规定的人数不研究,未经集体讨论和任前公示的干部不任命。对干部选拔任用的推荐、提名、考察、酝酿、讨论决定等,重点把好“三关”:严把推荐关,凡选拔任用机关科级领导干部和直属事业单位科级领导干部,都须经过大会投票推荐和谈话推荐;严把考察关,对确定的考察对象,采取个别谈话、民主测评、实地考察、调阅人事档案等方法严格考察;严把决定关,党委讨论决定干部任免事项,坚持班子成员全部到会,在充分讨论的基础上,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则决定任免干部。认真执行有关规定,着重落实了任前公示、任前谈话、廉政谈话、实行一票否决,任职试用期等制度,较好地保证了新提任干部的整体素质。
在市委、市教育两委和中医药大学党委的领导下,医院党委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大、十九届历次全会和党的二十大精神,全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,以党的政治建设为统领,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。坚持和加强党对公立医院的全面领导,落实党委领导下的院长负责制,着力发挥全面从严治党政治引领和政治保障作用,扎实开展“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动,忠诚践履为人民谋幸福的根本使命,为实现医院高质量发展、为实现健康中国战略提供坚强政治保障。
现将2022年以来医院党委落实全面从严治党主体责任情况汇报如下:
一、
一是坚决执行党的政治路线。修订完善《医院章程》《党委会会议议事规则》,将学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为党委会第一议题、党委理论学习中心组第一主题、党员干部培训轮训第一主课。全面贯彻习近平总书记关于疫情防控、卫生健康、教育、中医药工作的重要指示批示精神和党中央重大决策部署,对标对表,校正跟紧,结合医院深入落实,形成研究部署、狠抓落实、督促检查、及时报告、跟踪问效的工作闭环。二是严肃党内政治生活。全面贯彻新时代党的建设总要求,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,坚持组织生活各项制度,以主题学习宣传教育实践活动为契机,集中开展交流研讨,细化完善严肃党内政治生活的制度机制,真正把管党治党全面从严的要求落到实处。三是强化政治监督。把坚决捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为政治监督的根本定位,加强对贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神情况的监督,推动党内政治监督具体化常态化。认真开展政治生态研判,着力营造风清气正的政治生态环境。
二、
一是全面深入推进党的二十大学习贯彻。制定医院《关于学习宣传贯彻落实党的二十大精神工作方案》《关于组织开展党的二十大精神宣讲工作方案》,全面准确学习领会党的二十大精神,认真落实党的二十大任务要求。建立党的创新理论学习长效机制,以“大学习、深调研、细落实”为抓手组织全院党员干部开展政治理论学习,切实把学习成果转化为砥砺党性、履职尽责的思想自觉、精神动力和磅礴力量。二是正面宣传凝聚磅礴力量。坚持以正确舆论凝心聚力,加强政策宣传、成就宣传、主题宣传、典型宣传。借助多种新媒体方式大力宣传职工在核酸筛查、支援定点医院、援沪、援藏、乡村振兴及医教研等工作中涌现的突出事迹,用先进引领,用典型示范,形成人人争先的向好态势。深化媒体合作,通过新华网、天津电视台等主流媒体,介绍名医名家,宣传健康文化知识;打造喜马拉雅天津中医一附院电台,加大健康科普信息和中医药文化宣传力度。
三、
一是压紧压实意识形态工作责任制。加强党对意识形态工作的全面领导,牢牢掌握意识形态工作领导权,将习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神纳入理论中心组学习内容,党委会每季度听取医院意识形态和网络意识形态工作汇报并做专题研究,修订完善相关制度规定,进一步压紧压实各级党组织和领导干部政治责任和领导责任,筑牢意识形态主阵地。二是加强网络舆情管理。严格落实信息发布“三级审核”制度和新媒体宣传阵地巡检工作,夯实网络信息发布监管,抓实网络阵地管理。完善重大时间节点和重要敏感时期舆情监测预警机制,坚持网络舆情常态化监测,使用“舆情通”监测系统对医院负面舆情、热点事件和重点任务实时监测。
四、
一是在规定动作上发力。党委高站位统筹谋划,研究制定实施方案,明确重点任务和具体措施,压实主体责任,一体推进主题活动迅速有序开展。二是在政治氛围上发力。领导班子充分发挥“头雁”效应,先学一步、深学一层;将专题学习内容纳入支部“三会一课”,着力加强党员理论武装和忠诚教育,利用地下连廊组织“看万山红遍——中国共产党人的精神谱系”展览,教育党员干部坚定理想信念、赓续红色血脉。三是在为民服务上发力。党委书记带头落实“四个走遍”,深入一线开展调研座谈,班子成员结合分管工作深入联系党总支开展调研,确定并完成医院“2022年十件实事”。四是在实践实干上发力。各基层党组织坚持学干结合,着力锤炼自身能力,不断汇聚谋思路、解难题,干实事、促发展的磅礴力量,用干事创业的实绩体现主题学习宣传教育实践活动成效。
五、
一是持续用力夯实基础。持续深化基层党支部标准化规范化建设,健全优化基层党组织体系,以行政架构为基础优化党组织设置,进一步加强对基层支部的直属管理。制定《基层党建工作指导建议》,指导基层支部提升党建工作水平。二是加强党员教育管理监督。组织开展“党的十九届六中全会精神”和“加强党的全面领导,推进医院高质量发展”专题网络培训班,强化理想信念教育和党性教育;探索建立管思想、管工作、管作风、管纪律的干部从严管理体系,推动各种监督协调贯通,形成常态长效的监督合力。三是发挥基层战斗堡垒作用。坚持“支部建在科室上”,本年度完成任期届满党支部换届选举,推动党的组织和党的工作“有效覆盖”。疫情期间先后成立支援上海、海南、内蒙古等临时党支部,筑牢疫情防控的“红色堡垒”。四是构建统战工作大格局。坚持党对统一战线工作的集中领导,落实好民主党派发展计划,定期排查全院职工宗教信仰情况,不断提高抵御和防范宗教渗透的能力。五是持续做好对口帮扶工作。选派援藏干部、“组团式”援疆干部,接收管理并考核“西部之光”学者;扎实做好结对帮扶经济薄弱村工作,扶持经济薄弱村发展产业。
六、
一是打造高素质干部队伍。制定医院《干部队伍建设三年工作计划(2022-2025)》,修订《中层干部选拔任用工作办法(试行)》《关于开展临床中层干部到行政岗位轮训的实施办法(试行)》。加大干部培养力度,组织全院中层干部及各级党组织书记参加专题网络培训和交流研讨。二是推进人才事业发展。坚持党管人才的组织原则和人才强院的工作方针,召开医院人才工作会议,制定“十四五”人才发展规划,启动实施“七五一”规划。本年度获批全国名中医2人,青年岐黄学者2人,第五批全国中医临床优秀人才3人,第七批全国老中医药专家学术经验继承工作指导老师13人、继承人14人,天津市有突出贡献专家1人,全国名老中医药专家传承工作室建设项目专家6人,国家中医药传承创新团队1个。
七、
一是夯实作风建设。开展“官气”“衙门”做派问题专项治理,全面检视、重点纠治宗旨意识淡漠、服务意识不强、不作为慢作为等方面突出问题,对症施策积极整改,推动职工作风持续向上向好,切实提升医院整体服务水平。二是着力打造清廉医院。开展群众身边腐败和作风问题“点题整治”工作;深化医德医风建设,紧扣《九项准则》,强化多层监督;加强师德师风建设,深化落实“践师德、铸师魂”三年培育计划,开展师德必修课、师德师风培训和警示教育,强化教书育人职责,守牢师德师风底线。三是推进新时代廉洁文化建设。制定医院《关于加强新时代廉洁文化建设的实施方案》,确定“廉洁文化润初心,清廉医院惠百姓”的建设主题,创建“廉洁文化读书广角”,编辑出版《杏林廉隅》,组织开展“亮廉洁文化名片,展清廉科室风采”专题活动,大力弘扬廉洁新风尚,传播时代正能量。四是巩固正风肃纪高压态势。常态化开展警示教育,及时通报曝光各类违纪违法典型案例,紧盯“关键少数”开展个别约谈、集体廉政谈话,以案例强震慑,以警示促担当,切实提升党员干部党规党纪意识,筑牢思想堤坝。
八、
一是聚焦“两个责任”落实。党委书记强化第一责任人责任,带头落实“四个亲自”要求,组织召开党委会议专题研究全面从严治党工作,引领带动班子成员将全面从严治党主体责任和“一岗双责”扛在肩上、抓在手上、落在实处,形成“一把手负总责、分管领导各负其责、谁主管谁负责”的工作格局。召开2022年度落实全面从严治党暨党风廉政建设工作会议及医院推进全面从严治党向纵深发展暨党风廉政建设工作部署会议,每月定期召开党总支书记例会,进一步明确主体责任和监督责任,着力推进全面从严治党向纵深发展。二是积极配合市委巡视工作。医院党委深入学习习近平总书记关于巡视工作及相关重要论述,学习党章和《中国共产党巡视工作条例》《被巡视党组织配合中央巡视工作规定》等党内法规,把握“三个紧扣”,聚焦“四个落实”,认真开展自查自纠。医院各部门积极配合,全力做好巡视保障服务。
三是坚持讲担当促作为抓落实,深入开展专项行动。切实强化组织领导,始终坚持“严”的主基调,对照专项治理重点内容,确定整改任务,制定整改措施,明确责任人及完成时限,本年度重点任务全部整改到位。开展政府购买服务领域不担当不作为专项整治,确保政府购买服务行为合规合法。强化督导检查,制定《党建工作督查督导方案》,定期对基层党组织落实党委部署重点工作情况及党建工作开展情况进行督查,客观公正指出问题差距,提出合理化意见建议,以真督实考凝聚干事创业抓落实的强大合力。
九、
一是积极推动重大项目建设。党委班子认真谋划、科学部署、攻坚克难,目前国家医学中心创建工作已进入“辅导类”行列,完成中心建设方案,制定了《天津市支持国家医学中心建设政策清单》。中医药传承创新工程暨北院区提升改造工程项目及中医疫病防治基地和紧急医学救援基地建设进展顺利,进一步夯实医院硬件设施条件,提升中医药公共卫生应急能力。二是持续提高疫情防控科学性。深入学习贯彻习近平总书记关于疫情防控的重要指示批示精神,细致落实“二十条”和“新十条”,优化策略、动态调整。发挥天津市第七战区中心医院作用,在张伯礼院士带领下,主持制定《天津市新型冠状病毒肺炎中医药防治方案(试行 第七版)》,充分发挥中医药特色优势,研究制定医院制剂,为抗疫贡献中医智慧和力量。三是全面提升医疗服务能力。完善院前医疗急救体系建设,完成天津市中医治未病中心改扩建,形成以中医综合健康评估、治未病干预调理、营养膳食指导等为特色的中医体检、养生体验服务体系;以“专病”和“MDT门诊”为抓手,为患者提供“一站式”多学科诊疗方案;深耕优质护理理念,打造卓越护理团队,提升护理服务水平。四是开创教学工作新局面。医院住培基地获批中国医师协会中医全科重点专业基地(全国共40家),获批培训小组试点单位(全国共15家)。1项教学成果荣获2022年市级高等教育(研究生)教学成果奖一等奖,1名医生在天津高校第十六届青年教师教学竞赛中获得医科组一等奖第一名的佳绩。五是实现科研创新新突破。2022年新增各级各类科研项目129项,其中国家自然科学基金15项;获得省部级科技奖励6项(参与4项);获得专利授权30项(发明专利3项)。六是推进管理体系和管理能力现代化。以医院章程为统领,健全完善医院决策、医疗质量安全管理、人力资源管理、财务资产管理、绩效考核等制度,初步构建了四梁八柱的现代医院管理制度体系。
2023年,医院党委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神,在学用结合上见真章,在营造氛围上见真功,在推动转化上见真招。坚持党对医院的全面领导,认真落实中医药传承创新发展和公立医院高质量发展的各项要求,抢抓机遇谋发展、乘势而为勇担当,全院党员干部职工笃定信心、赓续奋斗,脚踏实地、埋头苦干,务实进取、守正创新,以斗争精神迎接挑战,以奋进拼搏开辟未来,努力写好医院高质量发展的奋进之笔,为打造国内领先、世界知名的中医药强市,为健康中国建设和经济社会发展做出新的更大贡献!
2018年,xx党支部在县支行党委领导下,根据《xx支行2018年党风廉政建设责任制考核办法》和上级行的相关部署,认真贯彻落实“从严治党、从严治行”要求,推动“两个责任”落实,不断加强党风廉政建设和反腐败工作。把党风廉政建设与业务经营同部署、同落实。支持纪检委员履行监督责任,确保了2018年党风廉政建设责任制各项工作目标的实现。现将xx党风廉政建设党支部主体责任落实情况报告如下:
一、组织部署,强化落实
2018年以来,xx党支部分别于年初和年中召开专题会议,传达上级行党风廉政建设工作要求,研究部署年度党风廉政建设工作目标、工作计划、任务分工、制度建设等。在上级行及县支行纪检监察会议召开以后,及时召开专门会议传达会议精神,部署推动党风廉政建设工作。在日常的党支部学习活动中,多次专题学习党风廉政建设相关文件、讲话等。平时,xx党支部注重加强宣传教育,组织开展警示专题教育活动。今年还针对2017年度党风廉政建设责任制考核发现的问题进行了整改。
工作中,全体党员充分发挥表率作用。带头落实中央关于党风廉政建设的整体部署,带头廉洁自律。把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重大政治任务,抓作风建设、抓严明纪律、抓惩治腐败。
纪检委员履行好监督责任,对反映的问题线索,及时清理;对被反映的同志,及时约谈,要求其作出说明,立足于抓早抓小,治病救人。注重发现问题,形成震慑。通过工作方式的转变,做到“情况明、数字准、责任清、作风正、工作实”,进一步形成监督合力。落实监督责任必须转作风,加强自身监督,正人先正己。
二、加强作风建设,落实“八项规定”精神
一是狠抓作风建设,解决好保持党同人民群众的血肉联系问题。把作风建设作为永恒课题,经常抓、深入抓、持久抓,通过立破并举、一体推进,确保“八项规定”精神落地生根。二是坚决纠正“四风”问题,严肃查处违反中央八项规定精神的行为,特别是公款吃喝、公款送礼等问题,对涉及的党员干部进行严肃问责。三是加强党风廉政建设宣传教育,通过多种形式宣传中央八项规定精神和反腐败斗争成果,提高广大党员干部的思想认识和自觉遵守纪律的意识。四是加强组织纪律建设,严格执行党内法规,加强对党员干部的教育引导和监督管理,确保党员干部清正廉洁、干净担当。三、加强制度建设,提高党风廉政建设的规范化水平
一是完善党风廉政建设的制度体系,加强对党员干部的纪律教育和监督管理。二是加强对重点领域和关键岗位的监督,建立健全相关的监督机制和工作流程,确保权力运行的透明和规范。三是加强对党员干部廉洁自律的教育和引导,通过组织开展廉政谈话、廉政警示教育等活动,提高党员干部的廉洁自律意识。四是加强党风廉政建设的信息化建设,在重要岗位和关键环节建立起信息化监督平台,实现对党员干部行为的全程监控和记录,提高监督的效能。四、加强监督执纪问责,确保党风廉政建设的落实
一是加强对党员干部的日常监督,通过加强对党员干部的考核评价、廉政档案管理等方式,及时发现和纠正问题。二是强化对党员干部的警示教育,通过组织警示教育活动、开展廉政谈话等方式,确保党员干部时刻保持清醒的头脑和正确的行为。三是严肃查处违纪违法行为,对涉嫌违纪违法的党员干部进行调查处理,坚决维护党风廉政建设的严肃性和权威性。四是加强对党风廉政建设工作的监督评估,通过开展党风廉政建设工作的考核评估,及时发现和解决问题,推动党风廉政建设工作的全面落实。